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Piloter l’accompagnement du changement dans un contexte de transformation numérique 

Ce module de formation est un des 5 blocs de compétences du référentiel du titre de Manager de l’information numérique, niveau 7, inscrit au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles). 

Il peut se préparer de manière indépendante et est éligible au CPF.

OBJECTIFS

A l’issue de ce module, les stagiaires seront capables de :

  • Identifier des acteurs clés du changement
  • Rédiger un argumentaire sur le projet de transformation numérique
  • Identifier des risques, des leviers et des freins
  • Concevoir un plan de communication structuré et adapté à la population et aux moyens
    alloués
  • Concevoir plan de formation en relation avec la transformation numérique de
    l’organisation
  • Concevoir des actions de formation précisant les objectifs et les contenus
COMPÉTENCES ACQUISES

Les stagiaires maitriseront les compétences pour :

  • Identifier les acteurs clés du changement pour les impliquer
  • Établir les avantages et inconvénients du changement pour les différents métiers concernés afin de définir des mesures d’accompagnement adaptées
  • Clarifier les objectifs du changement
  • Établir le plan de communication
  • Co-construire le plan de développement des compétences des utilisateurs
  • Concevoir des modules de formation

 

Ce module de formation constitue l’un des 4 blocs de compétences du référentiel du titre de Chef de projet en management de l’information stratégique, niveau 7, inscrit au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles). Il peut se préparer de manière indépendante et est éligible au CPF.
Titre enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) le 30 avril 2025, niveau 7

MODALITÉS DE LA FORMATION
  • Du 30 janvier 2025 au 17 avril 2025
  • 39 heures
  • En présentiel dans les locaux de l’ebd

 

PROGRAMME

Fiche programme Piloter l’accompagnement du changement dans un contexte de transformation numérique à télécharger

AGENDA

Agenda détaillé du module à retrouver ici : Fiche Programme Piloter l’accompagnement du changement dans un contexte de transformation numérique

(possibilité d’acquérir le Bloc de compétence par la VAE)

Veuillez noter que l’emploi du temps est évolutif. Les dates et les horaires sont susceptibles d’être modifiés à quelques jours près. Veuillez nous consulter en cas de doute.

PRÉREQUIS ET ADMISSION

Prérequis

  • Titulaires du titre de « Gestionnaire de l’information numérique » ou d’un diplôme professionnel de niveau 6 dans les métiers de la gestion de
    l’information
  • Bibliothécaires, documentalistes en activité souhaitant une mise à niveau pour acquérir une double compétence managériale et technique dans la
    gestion de l’information
  • Titulaires d’un diplôme de niveau bac+4 toutes filières confondues, justifiant d’activités professionnelles dans le traitement de l’information et des
    données

Admission

  • Entretien sur le projet professionnel
ORGANISATION DE LA FORMATION
TARIFS
  • Tarif individuel : 580€ TTC ( par virement bancaire avant le début de la formation)
  • Tarif entreprise : 640€ TTC ( Prise en charge par l’entreprise si stagiaire de la formation continue ou bénéficiaire du CPF de transition)
  • L’EBD est un organisme non assujetti à la TVA suivant l’article 261-4-4° du CGI
FINANCEMENT

CPF (Compte personnel de formation, ancien DIF)

Les formations de l’EBD sont éligibles au CPF.

Elle sont accessibles sur le site Moncompteformation.

Cours du soir : 3 850.00 € pour 320h

CPF cours du soir

Cours du jour : 6 250.00 € pour 432h

CPF cours du jour

Pôle emploi :

Les formations de l’EBD sont finançables par pôle emploi.

Financement des actions de formations dans le cadre d’un CSP

Renseignements auprès d’un conseiller pôle emploi.

Financement entreprise :

Les formations sont finançables par les entreprises et les OPCO (opérateurs de compétences)

Financement AGEFIPH :

Les personnes en situation de handicap ou en voie de l’être peuvent bénéficier d’un financement par l’AGEFIPH.

Plus d’infos : agefiph.fr

Financement CPF de transition professionnel :

Les salariés souhaitant changer de métier ou de profession. Dans ce cadre, le salarié peut bénéficier d’un droit à congé et d’un maintien de sa rémunération pendant la durée de l’action de formation.

Plus d’infos

Transitions collectives :

Transitions collectives pour les employeurs

Questions-réponses sur les transitions collectives

 

DÉBOUCHÉS

Débouché :

  • Consultant en management de l’information, chef de projet en ingénierie documentaire

Suite de parcours : Possibilité de préparer les 3 autres blocs de compétences du titre de Chef de projet en
management de l’information numérique, niveau 7 :

  • Concevoir et mettre en œuvre une gouvernance de l’information numérique
  • Piloter le cycle de vie de la donnée et du document
  • Définir et déployer des applications de gestion de l’information
VALIDATION
  • Attestation reconnaissant l’acquisition du bloc de compétences intitulé : « Piloter l’accompagnement du changement dans un
    contexte de transformation numérique »
  • Relevé de notes

Nos formateurs

Grégoire Henrotte

Directeur pédagogique